泛微友情提示：請?zhí)峤弧澳甓瓤偨Y(jié)”！這一年都做了什么？年初定下的工作計劃完成的怎么樣？業(yè)績、項目、數(shù)據(jù)……統(tǒng)統(tǒng)遺失在記憶里！

拿什么寫總結(jié)？

你翻遍電腦里所有的Excel和Word，絞盡腦汁卻無從下手。不得不上網(wǎng)百度一份模板交差了事。泛微OA系統(tǒng)，通過工作微博、報表門戶、目標執(zhí)行力平臺、報告模板等日常辦公工具幫你找回工作的獨家記憶！

·報表門戶讓數(shù)據(jù)說話，智能分析，快速查找

·報告模板，擺脫表格和文檔，輕松共享上報

·工作微博讓工作留痕，團隊及工作方便回顧

·全面記錄收集各項工作數(shù)據(jù)，生成年度總結(jié)

一、年終報告“生成器”

目標執(zhí)行力平臺可以清楚的明確你的年度目標，有了目標就會形成每月工作計劃，這些計劃會被分解到可執(zhí)行的任務，任務執(zhí)行的結(jié)果最終匯總成工作報告，針對工作報告形成績效報告。

1.工作目標：一般企業(yè)都會在年初的時候定下一年的工作目標，并且層層分解到不同的業(yè)務單元，執(zhí)行力平臺可以清楚總部、機構(gòu)、部門以及每一個人的年度目標。

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2.任務執(zhí)行：通過目標轉(zhuǎn)化成自己的工作計劃和任務，OA系統(tǒng)里的任務管理會通過你參與的會議、項目、流程等建立與之相對應的任務，這樣將工作場景緊密關聯(lián)的個性化任務管理能夠保證任務執(zhí)行的有效性。

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3.工作報告：任務執(zhí)行的結(jié)果最終匯總成工作報告，這樣的月度工作報告是根據(jù)你的目標、任務匯總來的，有理有據(jù)。

報告中的報表模塊，支持數(shù)據(jù)引擎精準統(tǒng)計，便捷報表制作智能分析，讓年終總結(jié)更豐富、規(guī)范、充實。以銷售人員為例，通過匯總一年的業(yè)績情況、客戶維系情況并結(jié)合出差、費用報銷，呈現(xiàn)出來的是一個立體而生動的年度總結(jié)與反思報告。

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4.績效評估：在報告形成之后，每月還會自動形成你的績效考核表，自動核算你的業(yè)績績效；OA系統(tǒng)還會根據(jù)你的崗位屬性，形成每月的目標績效考核表，同時，自動形成核算評估，包括合同數(shù)據(jù)、項目回款數(shù)據(jù)、驗收數(shù)據(jù)等在內(nèi)的業(yè)務數(shù)據(jù)。

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二、年度報告“模板庫”

OA里有公司預設好的報告模板，通過選擇報告中所包含的關鍵點，如：工作計劃、完成時間、完成情況、不足及提升計劃等自定義模板架構(gòu)，讓報告更具針對性，更能突出重點。

報告中所需要的項目、數(shù)據(jù)、表格也可直接從系統(tǒng)里同步，直接省去在密密麻麻的表格和文檔里尋找數(shù)據(jù)的步驟，同時也不用擔心數(shù)據(jù)遺失的問題。

三、年度報告“記錄儀”

其實，年終總結(jié)要想寫的好，最重要的還是平時工作中的積累與思考，或許忙碌的工作讓你忽略了這些細節(jié)，但是泛微OA系統(tǒng)中“工作微博”會讓你養(yǎng)成隨時隨地記錄工作、思考工作的好習慣。

它可以幫你追溯過去一年中每一天的工作內(nèi)容、工作成效及不足，并可直接關聯(lián)具體拜訪的哪位客戶、項目進度情況、任務執(zhí)行情況、協(xié)作區(qū)討論情況等。有憑有據(jù)！

泛微OA系統(tǒng)是圍繞著目標的建立、具體任務執(zhí)行、工作報告、最終成效來設計的閉環(huán)管理系統(tǒng)。與你有關的一切工作詳情，系統(tǒng)都能幫你全面統(tǒng)計，有效分析。泛微OA通過三件套：“生成器”、“模板庫”、“記錄儀”幫你完成年度總結(jié)。